Международное пространство коучей и клиентов: управляйте Вашим будущим с Вашим персональным коучем!

Результаты поиска

Приглашаем 22-23 февраля посетить тренинг: "Управление в стиле коучинг. Новая роль руководителей будущего"

Хотите самостоятельных, инициативных, самомотивированных сотрудников? Позвольте им стать такими с Вашим новым стилем управления- коучинговым. Пригашаем 22-23 февраля посетить тренинг: "Управление в стиле коучинг. Новая роль руководителей будущего". Какой результат и что Вы получаете на данном тренинге? Это можно узнать из слов наших клиентов.

Читать далее

Основы коуч-позиции руководителя

Многие руководители, которые слышали о коучинге, часто задают вопрос: «Ну каким же руководителем нужно быть, чтобы применять коучинговый подход, что же такое коуч-позиция?» Мы исследовали поведение настоящих руководителей-коучей и на основании этого создали модель СВОБОДА. Расскажу подробнее.

Читать далее

Коучинг для руководителей. Менеджмент в стиле коучинг

Клуб Эффективных Коучей приглашает Вас на 2-х дневный тренинг по Управлению в стиле коучинг. Новая Роль руководителей будущего.

Читать далее

Отзывы о тренинге "Управление в стиле коучинг. Новая роль руководителя будущего"

14-15 июля прошел тренинг "Управление в стиле коучинг. Новая роль руководителей будущего" Цель программы: Раскрыть возможности коучинга для руководителей, команды и компании в целом. Показать выгоды применения коучинга в бизнесе. Научить применять коучинговые инструменты и техники для решения бизнес-задач

Читать далее

Коучинг в менеджменте: как ставить задачи

Мудрый руководитель никогда не возлагает на себя абсолютно все обязательства, он будет делегировать их тем, кто может и хочет выполнить их более эффективно и с удовольствием. Для того, чтобы цели были достигнуты, а коллектив был доволен результатом проделанной работы, распределять и формулировать задачи следует разумно, применяя индивидуальный подход. Как? – с помощью коучинга, конечно . Такого рода менеджментом должен заниматься человек владеющий пониманием рабочего процесса и набором необходимых инструментов для правильной постановки целей.

Читать далее

Из мастер-класса на Всеукраинском Дне Логиста "Новый стиль управления- коучинг"

Татьяна Ильенко, коуч эффективности, основатель Сообщества Эффективных Коучей YouCoach поделилась мегатрендами, которые будут влиять на изменение менеджмента и показала техники управления в стиле коучинг - рамка восприятия, колесо компетенций и др.

Читать далее

Agile coaching в бизнес

От недавно, модное направление в бизнесе, ставку на которое делают даже самые крупные компании с большими командами. Но так ли оно эффективно и есть ли смысл его внедрения на самом деле? Agile коучинг – это целый комплекс мер по отношению к коллективу. Он включает в себя передачу опыта от профессионала, помощь в организации процесса внутренней самоорганизации, включает в процесс взаимодействия всех членов группы и, конечно же, помогает раскрыть индивидуальные сильные черты каждого отдельного человека.

Читать далее

10 признаков того, что вашей организации необходим коучинг

Коучинг является не только инструментом личностного развития, но и мощным рычагом для глобальных изменений на уровне всего предприятия. И сейчас мы выясним, в каких случаях в серьез следует задуматься над тем, чтобы применить его в вашей организации.

Читать далее

9 мифов о коучинге в бизнесе

Коучинг – сравнительно молодое, но уже успевшее зарекомендовать себя как весьма эффективное средство развития потенциальных возможностей как отдельного человека, так и крупных бизнес корпораций. Тем не менее, у многих людей сложилось необоснованно предвзятое мнение об этом методе, и его применении. Ниже приведем примеры девяти самых распространенных мифов и их опровержение.

Читать далее

Коучинг в корпоративной культуре организаций

7-я встреча Клуба Эффективных Коучей посвящена теме:"Коучинг в корпоративной культуре организаций". Ценность участия для Вас: Возможность более глубоко понять технологию коучинга и оценить необходимсоть ее использования. Услышать практиков, которые имеют опыт внедрения коучинга в компаниях, получить ответы на свои вопросы. Провести время в качественной среде, расширить список полезных контактов. По данным консалтинговой компании Hay Group, от 25 до 40% компаний, входящих в рейтинг Global 500 используют коучинг в управлении. Примеры компаний, которые использут коучинг: Hewlett Packard, Zerox, Gillette, Sony, Pall Mall, Rolls Royce, Volkswagen, Nokia. Коучинг в бизнесе заключается в умении вносить ясность в отношении целей и ценностей компании и сотрудника, находить наилучший путь их пересечения для раскрытия и усиления потенциала каждого.

Читать далее

Коучинг – как инструмент совершенствования бизнес лидера

Любой руководитель, рано или поздно, сталкивается с вопросами, на которые, ему не под силу найти ответы самостоятельно, на пример: -Как мне стать более успешным? -С чем связано уменьшение спроса на предлагаемые услуги или товары? -Как повысить конкурентоспособность моего бизнеса? Но на самом деле все ответы всегда внутри вас, но погрязнув в рутину обыденных дел и новомодных тенденций, проблемы наваливаются не пойми от куда, и вы просто теряетесь в ситуации.

Читать далее

Почему красные рыцари больше не могут управлять командами будущего

Времена меняются, на смену жесткому контролю приходит лояльность и взаимопонимание. Старые рычаги власти уже не так эффективны, а в будущем коллективы современных организаций и вовсе перестанут быть эффективными под гнетом диктата своего начальства. У нового поколение людей третьего тысячелетия кардинально меняются нравы и социальные принципы взаимодействий.

Читать далее

Управление в стиле коучинг

4 заседание Клуба Эффективных Коучей было посвящено вопросам управления персоналом, и Татьяна Ильенко, управленец с 14 летним опытом, владелец В2В Медиа-группы TradeMasterGroup, делится своим опытом использования коучинговых инструментов в своем бизнесе. Как использовать коучинговые вопросы на собеседовании, как проводить собрания с использованием шкалирования, техника Уолта Диснея для мозгового штурма....

Читать далее